CNlightの企業文化とAmiba管理研修

最近、CNlight管理者は、すべてにCNlightの企業文化とAmiba管理のフルレンジのトレーニングを持っています

口げんかのメンバーの。

研修を通じ、我々はCNlight.Asの履歴リストの会社についての詳細を知っていた、CNlightはほとんどあり

中国の光源領域の代表。

CNlightは常に、高い技術のための緑、省エネや環境products.Exceptを提唱します

口げんかもそれのために実行されます。

*CNlight企業理念：

品質は、科学技術、科学技術人材から来るから来ます。

*企業精神：

最初のハードワーキングと団結し、追求。

*品質方針：

手段としての力、科学的管理を駆動するような技術と革新。

ファーストクラスの品質保証、企業責任として、顧客満足度、
緑の企業文化を構築し、ファーストクラスの照明会社を作成します。

以上为雪莱特公司企业文化的培训现场

モデルを実行している* Amiba：

Amiba runingてモデルは、多くの小規模組織に会社全体をsaparateすることで、これらの小規模な組織

Amiba組織と呼ばれます。

すべての小さな組織は、それだけで中小企業や小規模店舗として実行され、独立した非営利コアです。

たとえば、製造部門のすべてのステップはAmiba、営業部門とすることができる各saperateすることができます

小さなAmibaの応じへのセールスマン

異なる地域や異なる製品に。

Amibaの成功の主な理由は、runingて、この種のことで透明な企業の開発効率向上の方向性を作っています

model.And Amibaの思考はする必要があります

company.Thereforeのすべてのメンバーの頭の中で非常に明確な、それはすべてのメンバーがにさせるために非常に必要です

詳細を理解 Amibaの

その組織、構造、作業方法、および背後にある思考方法などのモデルをruningて。

以上为雪莱特公司阿米巴管理的培训现场